Допомога на оздоровлення медсестрі школи при відпустці на 2 дні
Чи можна надати оздоровчі сестрі медичній закладу загальної середньої освіти до щорічної основної відпустки, яка триває лише 2 дні?
🏖️ Медсестра у закладі освіти: щорічна відпустка та «оздоровчі»
Допомога на оздоровлення медикам
Відповідно до абзацу 4 пункту 2 постанови КМУ № 524 від 11.05.2011, усім медичним працівникам, що працюють у державних або комунальних установах, обов’язково виплачують допомогу на оздоровлення. Така допомога виплачується один раз на рік — під час надання щорічної основної відпустки.
✅ Розмір допомоги дорівнює посадовому окладу працівника, встановленому на момент надання відпустки.
🏥 Допомога на оздоровлення надається:
- Усім медичним працівникам у бюджетній сфері — незалежно від того, в якому закладі вони працюють: медичному, освітньому чи іншому.
- Наприклад, медична сестра, яка працює у школі або садочку, все одно вважається медичним працівником, тому має право на обов’язкову виплату оздоровчих.
Сума оздоровчих при неповній зайнятості
Медичні працівники часто працюють на умовах неповного робочого часу — наприклад, на 0,25, 0,5 або 0,75 ставки. У таких випадках допомога на оздоровлення розраховується пропорційно до ставки.
| Приклад | Посадовий оклад (умовно) | Коефіцієнт зайнятості | Сума оздоровчих |
|---|---|---|---|
| Медсестра на 0,5 ставки | 8 000 грн | 0,5 | 4 000 грн |
| Медсестра на повну ставку | 8 000 грн | 1 | 8 000 грн |
📌 Зверніть увагу: береться оклад, встановлений у місяці, коли надається відпустка, навіть якщо працівнику змінили ставку нещодавно.
Частина відпустки
Допомогу на оздоровлення надають до будь-якої частини щорічної основної відпустки.
Важливо, що на кожен рік розраховано лише одну таку виплату.
Висновки
- Оздоровча допомога — обов’язкова виплата для всіх медичних працівників у бюджетній сфері, незалежно від місця роботи.
- Розмір — посадовий оклад, пропорційно зайнятості (для неповної ставки).
- Підстава для нарахування: надання щорічної основної відпустки.
