Бухгалтер работает несколько дней в месяц

Бухгалтер предприятия выполняет работу несколько дней в месяц: составляет и подает отчетность, проводит платежи и оформляет документы. Как урегулировать подобные трудовые отношения?

Ответ:

Можно оформить неполное рабочее время или отпуск без сохранения заработной платы.

Неполное рабочее время

Работу «в неполную силу» можно оформить, как неполное рабочее время (ст. 56 КЗпП):

• Неполный рабочий день;
• Неполная рабочая неделя;
• Сочетание обоих вариантов.

Неоплачиваемый отпуск

В дни, когда бухгалтер не работает, можно оформить отпуск без сохранения зарплаты. На сегодняшний день существует немало вариантов. К примеру, на период военного положения согласно ч. 3 ст. 12 Закону № 2136 и при возникновении угрозы вооруженной агрессии против Украины в соответствии с ч. 2 ст. 26 Закону про відпустки

Подробно о них – в статье Неоплачувані відпустки 2025.

Оплата труда

В обоих случаях (и при неполном рабочем времени, и при неоплачиваемом отпуске) месяц считается неполностью отработанным. А заработная плата начисляется пропорционально фактически отработанному времени.

Согласно ст. 3-1 Закону України «Про оплату праці» № 108/9-ВР, минимальная зарплата должна быть обеспечена пропорционально отработанному времени.

Если оклад или часовая норма оплаты труда больше или равна 8000 грн, доплата к МЗП не требуется.

ЕСВ: нужно ли доплачивать?

Если работник оформлен по основному месту работы и не является лицом с инвалидностью, то ЕСВ нужно платить с минимальной зарплаты (8000 грн.) независимо от начисленной зарплаты.

Согласно ч. 5 ст. 8 Закону України про ЄСВ № 2464-VI, если зарплата меньше минимальной, то ЕСВ уплачивается не менее 8000 грн × 22% = 1760 грн.

Это касается:

📢 как случае, когда работник трудится по основному месту работы на условиях неполной занятости. Подробно об этом – в статье Основний працівник на неповний робочий час: ЄСВ, ПДФО, ВЗ.

📢 так и в случае, когда месяц отработан не полностью из-за неоплачиваемого отпуска – читайте статью ЄСВ у місяці, який відпрацьовано не повністю через відпустку.