Донор сдал кровь в пятницу или выходной день

Работник сдал кровь на донорство в пятницу, субботу, воскресенье. Предоставлять ли ему дополнительный день отдыха и еще оплаченный день, свободный от работы?

Работники, сдающие кровь и ее компоненты, имеют оплачиваемые льготы: освобождение от работы в день донации и медобследования и дополнительный день отдыха.

Подробно об этом мы рассказывали в статье Гарантии работникам-донорам

Также вам будет полезна статья Отгул для донора: можно ли отказать?

Предоставляются ли такие нерабочие дни, если работник сдал кровь в выходной день?

Согласно законодательству и разъяснению Минэкономики(письмо от 28.12.2021 № 4712-06/61078-09), алгоритм действий работодателя зависит от того, в какой день работник сдавал кровь и проходил медицинское обследование для донации.

Оплачиваемое освобождение от работы в день донации

✅ Оно предоставляется только тогда, когда сдача крови или медицинское обследование приходится на рабочий день работника по графику.

❌ Если работник сдал кровь в свой выходной, никаких оплачиваемых дней не предоставляется, компенсаций за выходной не предусмотрено.

Дополнительный день отдыха после донации

✔️ Если день после донации рабочий, работник имеет право на дополнительный день отдыха с сохранением средней зарплаты.

❌ Если же день после донации — выходной, дополнительный день отдыха не предоставляется.

Примеры

✅ Случай 1 — донация в пятницу

• Пятница — рабочий день
• Суббота — выходной
• ✅ Освобождение от работы с оплатой в день донации (в пятницу)
• ❌ Дополнительный день отдыха не предоставляется

✅ Случай 2 — донация в субботу (выходной)

• Суббота — выходной
• Воскресенье — выходной
• ❌ Ни освобождение, ни дополнительный день отдыха не предоставляется

✅ Случай 3 — донация в воскресенье (выходной)

• Воскресенье — выходной
• Понедельник — рабочий день
• ❌ Освобождение в воскресенье не предусмотрено
• ✅ Дополнительный день отдыха предоставляется в понедельник или по желанию работника — присоединяется к отпуску

Вывод

Право на дополнительный день отдыха имеет только тот донор, который:

• или работал в день после донации
• либо сдавал кровь в выходной, а следующий день — рабочий

📎 Дополнительный день отдыха оплачивается по среднему заработку и может быть использован сразу или присоединен к отпуску.