Выплачивать зарплату 1 раз в месяц — нарушение!
В соответствии со ст. 115 КЗоТ, выплата заработной платы один раз в месяц является нарушением норм трудового законодательства. За это будет штраф!
В соответствии со ст. 115 КЗоТ, выплата заработной платы один раз в месяц является нарушением норм трудового законодательства. За это будет штраф!
Как определить количество работников, которых можно забронировать на предприятии? Учитывать ли забронированных на других предприятиях, женщин, мобилизованных?
Работник умер во время отпуска: какие действия работодателя, какая дата увольнения и что делать с выплаченными заранее отпускными?
Можно ли восстановить налоговый кредит, если он не был отражен в течение 365 дней с момента составления налоговой накладной?
Как начислить компенсацию за неиспользованный отпуск сезонному работнику, который работал с 16 октября 2024 года по 17 апреля 2025 года?
Правила расчета средней зарплаты для отпускных в 2025 году. Есть ли изменения? Для вас есть алгоритм и пример расчета.
Предприниматель на общей системе налогообложения. Может ли он получить налоговую скидку, например, на обучение?
Бронирование работников через портал Дія в 2025 году. Есть алгоритм действий для работодателя.
Законопроект от 18.04.2025 № 13193 вносит изменения в Закон о мобилизационной подготовке и мобилизации. Так разоблачат схему уклонения от мобилизации через получение образования.
Что могут проверять при выездной налоговой проверке? Какие документы предоставлять? Проводить ли инвентаризацию?