Темы статей

Дивиденды от польской компании: нужно ли уплачивать НДФЛ и ВС

Нужно ли уплачивать НДФЛ и военный сбор с дивидендов, полученных от компании, зарегистрированной в Республике Польша, если налог уже уплачен за границей?

Воинский учет женщин-медиков и фармацевтов: что учитывать работодателю

О чем должен помнить работодатель, принимая на работу женщину-медика или фармацевта, чтобы избежать нарушений законодательства об обороне и мобилизации?

Компенсации пострадавшим на производстве: новые выплаты на уход и медицинское обеспечение

Какой размер ежемесячных компенсаций предусмотрен для пострадавших на производстве, которые нуждаются в уходе и медикаментах, и кто получит их автоматически?

Бронирование работников и подтверждение критичности: о чем говорили ФРУ, Минэкономики, Минобороны, Минцифры и ПФУ

Какие проблемные вопросы по бронированию работников и подтверждению критичности обсудили ФРУ, Минэкономики, Минобороны, Минцифры и ПФУ на очередной встрече?

ФЛП подал декларацию в период мобилизации: уплачивать ли единый налог и военный сбор?

Обязан ли мобилизованный ФЛП — плательщик единого налога группы 3 уплачивать ЕН и военный сбор, задекларированные во время прохождения им военной службы?

Обновлены «критические» требования для предприятий ядерной отрасли: средняя зарплата — не менее 36 000 грн

Какой должна быть минимальная средняя зарплата на предприятии, чтобы его признали критически важным в сфере безопасности использования ядерной энергии в 2025 году?

Сотрудник сообщил об установлении инвалидности с опозданием: с какой даты применять ставку ЕСВ 8,41%?

В августе 2025 года сотрудник предоставил выписку из решения экспертной команды о признании его инвалидом, датированную 10 июня 2025 года. С какой даты применять ставку ЕСВ 8,41%?