Темы статей

Сотрудник заболел через месяц после приема на работу: как рассчитывать больничные?

Сотрудник заболел через месяц после приема на работу. Как рассчитать больничные?

Как правильно начислить больничный сотруднику, который принят на работу с 01.09.2025 года. Зарплата за сентябрь 2025 года составила – 17468,29 грн. С 07.10.2025 по 10.10.2025 он находился на больничном. Общий страховой стаж = 10 лет. Страховой стаж за последний год = 1 месяц.

В таком случае, расчет больничных имеет свои особенности.

Расчетный период

Если сотрудник не отработал полный календарный месяц до наступления болезни, расчетным периодом будут фактически отработанные дни с даты приема на работу до даты начала больничного.

Если сотрудник отработал хотя бы один полный месяц, то расчетным периодом будут полные календарные месяцы в трудовых отношениях (с 1-го до 1-го числа), которые предшествуют месяцу, в котором наступил страховой случай. Таким образом, поскольку сотрудник принят на работу 01.09.2025, расчетным периодом для вычисления больничных для болезни в октябре будет период с 1 сентября по 30 сентября 2025 года.

Страховой стаж

 Размер помощи в зависимости от общего страхового стажа

Страховой стаж сотрудникаРазмер помощи (%) от среднего заработка
До 3 лет50%
От 3 до 5 лет60%
От 5 до 8 лет70%
Более 8 лет100%

🗂️ Размер больничных и декретных в зависимости от страхового стажа – 2025

🗂️ Сотрудник отработал менее 6 календарных месяцев: как рассчитать больничные

🗂️ Больничные и декретные: ограничения 2025

Также есть ограничения, если у сотрудника менее чем 6 месяцев страхового стажа за последние 12 месяцев перед наступлением страхового случая. Согласно пункту 29 Порядка № 1266, больничные рассчитываются из фактически начисленной заработной платы, но с учетом ограничения — их сумма не должна превышать размер больничных, рассчитанных из минимальной зарплаты, установленной в месяце наступления страхового случая.

Вычисление средней зарплаты и суммы больничных

Порядок расчета:

Определите среднедневную заработную плату:

17468,29 грн (зарплата за сентябрь) / 30 дней (количество календарных дней в сентябре) = 582,28 грн.

Определите сумму больничных:

Страховой стаж за последние 12 месяцев менее 6 месяцев, поэтому используется ограничитель 262,81 грн.

262,81 грн х 4 дня болезни = 1051,24 грн.

Больничные

Створіть безкоштовний обліковий запис або увійдіть.
Дякуємо, що користуєте Factor.Academy! Насолоджуйтесь необмеженною кількістю безкоштовних статей, сповіщеннями про новини та іншими перевагами, створивши обліковий запис.