Работника задержало ТЦК: как табелировать?

Работник по телефону сообщил, что его задержали представители ТЦК. Но никакого письменного подтверждения нет. Что ставить в табеле учета рабочего времени?

Обычно, если работник должен посетить территориальный центр комплектования (ТЦК) работодатель должен иметь документальное оформление. Для этого следует издать приказ или распоряжение об освобождении работника от работы для выполнения государственных или общественных обязанностей. Основанием для этого может быть повестка, предоставленная работнику.

В табеле учета рабочего времени отсутствие работника следует обозначить как выполнение государственных и общественных обязанностей. Используются такие отметки: буквенная «ІН» или цифровая «22».

А если работник задержан прямо на улице неожиданно представителями ТЦК и при этом он не может предоставить никаких подтверждающих документов? Для заполнения табеля учета рабочего времени можно использовать коды «І» или «30», означающие другие причины неявок.

Также по мнению специалистов Гоструда, если работник не предоставил никакого документа, подтверждающего факт его мобилизации, то его отсутствие следует отражать в табеле как неявки по невыясненным причинам («НЗ» или цифрой «28»).

А после выяснения причин, основание отсутствия корректируется и причины отсутствия может быть изменена на «ІН» или цифровая «22».

🚀 Полезные статьи с подробной аналитикой:

• Работник идет в ТЦК: как оформить отсутствие?
• Пошел на ВВК, а получил больничный: как оплатить дни отсутствия на работе
• Медосмотр от военкомата: как оформить и оплатить?
• Уточнение учетных данных как основание для посещения ТЦК