Старый по основному, новичок по совместительству: как считать отпускные?
Внутренний совместитель был принят 10.04.2025. По основному месту работает 5 лет. С 30.06.2025 уходит в ежегодный отпуск. Какой расчетный период по совместительству?
Ответ:
Расчетный период по совместительству считаем отдельно. Им будет май 2025 года.
Работа по внутреннему совместительству оформляется новым отдельным трудовым договором. И отсчет рабочего года начинается заново и отдельно от основного места работы.
Следовательно, отпускные считают отдельно.
Относительно расчетного периода стоит обратить внимание на норму Порядка № 100.
Абз. 3 п. 2 Порядка № 100 работнику, проработавшему менее года, средняя зарплата исчисляется исходя из выплат за фактическое время работы, т.е. с первого числа месяца после оформления на работу до первого числа месяца, в котором предоставляется отпуск.
Следовательно, полный месяц в нашем примере один единственный — май 2025 года. Исходя из него следует считать отпускные.
