Темы статей

Требования к критичности для бронирования в 2025 году

Бронирование работников и зарплата 20 000 грн: новые требования к критически важным предприятиям в 2025 году и мониторинг их соблюдения.

Предприятия, которые имеют статус критически важных, обязаны соблюдать определенные условия. Одно из главных — выплата забронированным работникам ежемесячной зарплаты в размере не менее 20 000 грн, независимо от количества отработанных дней. В 2025 году мониторинг соблюдения этой нормы усилился: Минагрополитики, Минэкономики и другие органы уже рассылают запросы к предприятиям. Несоблюдение требований грозит потерей статуса критичности и запретом на новое бронирование на полгода.

Ключевые аспекты применения требования о 20 000 грн

🔹 Когда начинается срок действия бронирования?

Период бронирования не исчисляется с 1-го числа месяца. Он стартует с даты подтверждения включения работника в список забронированных. Даже если подтверждение поступило 25 или 30 числа — весь месяц считается полностью, и за него следует начислить не менее 20 000 грн.

🔹 Что включается в расчет минимальных 20 000 грн?

Включается ли в начисление?Комментарий
✅ Основная зарплатаОбязательная часть
✅ ПремииЕсли предусмотрены системой оплаты
✅ ОтпускныеВключаются в месячный доход
✅ БольничныеНезависимо от типа (оплачиваются согласно справке)

🔍 Если начисления за месяц не достигают 20 000 грн, это является нарушением, даже если работник не работал из-за отпуска или болезни.

⚠️ Включать или не включать больничные в зарплату забронированного для целей сравнения с 20000 грн — это спорный вопрос. Ведь на них начисляют ЕСВ. К тому же специалисты Минэкономики в письме от 11.12.2024 № 2704-25/89101-01 приводят алгоритм расчета зарплаты с учетом больничных (и за счет работодателя, и за счет ПФУ). Об этом читайте в статьях Средняя зарплата 20 000 грн для критичности: как считать, по мнению Минэкономики и Средняя зарплата для критичности 2025: считаем за месяц

🔹 Кто освобожден от обязанности выплаты 20 000 грн?

Исключения предусмотрены для следующих категорий:

  • резиденты Дія City
  • религиозные организации
  • операторы газораспределительных систем
  • государственные и коммунальные предприятия
  • хозяйственные общества с государственной долей более 50%

Эти субъекты могут не применять требование об обязательной зарплате в 20 000 грн.

🔹 Кто осуществляет мониторинг и как?

  • Министерства (Минэкономики, Минагро, Минстратегпром) направляют запросы предприятиям о начислении зарплат забронированным лицам.
  • Требуются официальные документы: отчеты с подписью и печатью.
  • Проверяется не только размер выплат, но и состояние ведения воинского учета.

⚠️ Хотя обмен с Пенсионным фондом еще не автоматизирован, ручной контроль уже стартовал, поэтому игнорирование запросов — опасно.

🔹 Какие последствия нарушения требования о 20 000 грн?

НарушениеПоследствия
Начислено менее 20 000 грнПотеря статуса критически важного предприятия
Потеря статусаНевозможность бронировать работников в течение следующих 6 месяцев
Повторная подача повторная подачаВозможна только через полгода, при условии полного соблюдения всех критериев

🛑 Фактическое лишение возможности бронирования до 2026 года, если нарушение установлено в середине 2025-го.

🔹 Позиция государства: официальная коммуникация

📆 8 мая 2024Минагрополитики обнародовало информацию об активизации проверок согласно п. 6¹ Порядка бронирования (Постановление КМУ № 76).

📩 Минэкономики в служебных письмах отмечает: факт выплат состояние воинского учета = главные критерии сохранения статуса критичности.

Письмо Минэкономики от 19.05.2025 №27-11/37509-07 👇

Что нужно сделать уже сейчас

✅Чек-лист для предприятия:

  • 🔲 Проверить зарплатные начисления всем забронированным работникам
  • 🔲 Обеспечить выплату не менее 20 000 грн каждому (даже в случае больничного/отпуска)
  • 🔲 Пересмотреть и упорядочить военный учет
  • 🔲 Подготовить ответственного работника для ответов на запросы от министерств
  • 🔲 Проверить, подпадаете ли вы под исключение из требования

Выводы

  1. Забронированным работникам должно быть начислено не менее 20 000 грн/месяц — независимо от продолжительности фактической работы.
  2. Бронирование начинается с даты подтверждения, а не с 1 числа месяца.
  3. Несоблюдение требования = автоматическая потеря статуса критичности на полгода.
  4. Проверки уже начаты — от Минагрополитики, Минэкономики, Минстратегпрома.
  5. Лишь несколько типов предприятий имеют исключение из этой нормы.

Военный учет