Місячна премія у розрахунку відпускних
Правила врахування премій у розрахунку середньої зарплати Період, в якому враховуємо. Згадаємо правила і механізм урахування премій у розрахунку середньої зарп…
Правила врахування премій у розрахунку середньої зарплати Період, в якому враховуємо. Згадаємо правила і механізм урахування премій у розрахунку середньої зарп…
Коло отримувачів Додаткова відпустка на дітей та умови її надання передбачені ст. 19 Закону про відпустки*, ст. 1821 та 1861 КЗпП. Надається така відпустка за…
В організації ведення військового обліку слід звернути увагу на 10 основних робочих нюансів.
На підприємстві для всіх працівників оголошено простій і вони не знаходяться на робочому місці. Оплата праці проводиться в розмірі 2/3 посадового окладу. Водночас справ у справ у відділі кадрів і бухгалтерії як завжди вистачає і керівник підприємства наполягає на їх виконанні у дистанційно.
Чи правомірні дії роботодавця?
Задача: дано Працівник працює на повну ставку за стандартною п’ятиденкою. У травні 2023 він їде у відрядження на 2 дні. Для обчислення оплати днів відрядження…
Чи можна звільнити мобілізованого працівника у зв’язку із закінченням строкового трудового договору?
Призупинення трудового договору Нагадаємо, що можливість призупиняти дію трудового договору з’явилася у нашому законодавстві з 24.03.2022. Саме тоді був прийня…
Відповідно до п. 3 Порядку № 1266* у розрахунку середньоденної зарплати для оплати днів тимчасової непрацездатності бере участь нарахована в розрахунковому пер…
Ситуації, за яких можливе звільнення без нарахувань доходу При звільненні працівника ст. 116 КЗпП зобов’язує роботодавця повністю виплатити всі суми, що належа…