Какие документы нужны от мобилизованного на предприятие?
Какие документы должен предоставить мобилизованный работник работодателю, чтобы освободить его от работы?
Какие документы должен предоставить мобилизованный работник работодателю, чтобы освободить его от работы?
Сотрудники должны сообщать об изменении своих контактных данных (адреса, электронной почты, номера телефона). Это можно сделать в форме письменного заявления. У нас есть для вас образец заполнения.
Существует ли максимальное ограничение по количеству мест работы по совместительству в 2025 году во время военного положения?
Сотрудник ушел в отпуск — а работа ведь не ждет, ее нужно выполнять уже сегодня. Кого подключать на замену? Нужно ли платить доплату? А приказ обязателен или можно обойтись устно? Разбираемся вместе — просто, с ссылкой на закон и на образцы необходимых документов.
Нардепы лишь обсуждают возможное введение 4-дневной рабочей недели. Как ввести изменение режима работы без законодательных изменений? Какова будет норма рабочего времени? Какие документы оформить?
Налоговая социальная льгота в случае увольнения и повторного принятия тем же работодателем в одном месяце
Как проверить подлинность выписки из решения экспертной команды об установлении инвалидности? Это важно для применения ставки ЕСВ 8,41% и предоставления других льгот.
Когда главный бухгалтер, директор в отпуске, кто должен подписывать документы? Может ли он подписывать дистанционно? Или назначать ответственное лицо?
Минэкономики в письме от 05.08.2025 № 4701-05/51947-06 отмечают, что за один период нельзя предоставлять два отпуска. Поэтому дополнительный социальный отпуск за время отпуска до 3 лет не предоставляют.
Дистанционное ознакомление работников с приказами: что позволяет законодательство в 2025 году во время военного положения?