Відповідно до статті 19 Закону № 875, роботодавцям, які мають найману робочу силу, встановлено норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Відповідно до статті 1021 Кодексу законів про працю України, сумісництвом вважається виконання працівником, окрім основної, ще й оплачуваної роботи у вільний від основної праці час на тому самому або іншому підприємстві, в установі, організації або у фізичної особи — роботодавця.
Ненормований робочий день – це спеціальний графік роботи для певних працівників у випадках, коли неможливо стандартизувати робочий час.
Забезпечити своєчасне прибуття мобілізованих працівників до центрів комплектування один з обов’язків роботодавця передбачений Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо окремих питань проходження військової служби, мобілізації та військового обліку» від 11.04.2024 № 3633-IX.
Згідно законодавства, працівники мають проходити інструктаж з охорони праці, відповідно до порядку, встановленого нормативними актами, перед початком роботи, включаючи вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий інструктажі, кожен з яких має свої особливості і регулюється відповідними вимогами.
Як проводити закупівлі з 9 квітня 2024 року та на що варто звернути увагу закупівельникам передусім.
У чому полягає суть змін, внесених постановою КМУ від 02.04.2024 № 382, дізнавайтеся із публікації «Закупівельні зміни з 9 квітня».
Обговоримо введення військового збору для фізичних осіб-підприємців (ФОПів) у спрощеній системі оподаткування.
Давайте обговоримо всі можливі штрафи та санкції за порушення при використанні РРО або ПРРО.
На веб-порталі Пенсійного фонду України (https://portal.pfu.gov.ua) діє кабінет страхувальника (роботодавця), який пропонує широкий спектр сервісів для юридичних та фізичних осіб – підприємців.
У випадку відсутності керівника, його обов’язки може виконувати особа, призначена наказом керівника, уповноваженого органу або власника. Така
