45 дні для бронювання та випробування при прийнятті: новий Закон
Бронювання та військово-облікові документи працівників: нові вимоги планують внести Законопроєктом № 13335 від 30.05.2025.
Бронювання та військово-облікові документи працівників: нові вимоги планують внести Законопроєктом № 13335 від 30.05.2025.
Чи можна виплатити відпускні разом із зарплатою за першу чи другу половину місяця (авансом) за 10 – 14 днів до початку відпустки?
Працівник терміново йде у відпустку. І просить виплатити йому відпускні разом з авансом чи зарплатою. Як це оформити?
Поговоримо про спеціальне обмеження в розрахунку лікарняних. Якщо працівник захворів і за останні 12 місяців відпрацював менше 6 місяців, то його лікарняні обмежуються.
Податковий календар на червень 2025 року. Він допоможе бухгалтеру вчасно подати звіти і сплатити податки. Його зручно скачати та роздрукувати.
У яких випадках проводиться виплата вихідної допомоги? Який її розмір? Чи є особливості під час воєнного стану?
Треба зменшити зарплату працівнику. Чи є тут зміни істотних умов праці, чи треба надавати повідомлення працівнику?
Бронювання працівників критичних підприємств по постанові 45 наразі не приймають, а деякі діючі обмежують 07.08.2025 або і зовсім скасовують. Правда чи фейк?
Новий обов’язок роботодавця та працівника: як правильно інформувати про зміну контактних даних під час війни. Зміни за Законом № 4412.
Якщо є незгода з висновком ВЛК то є процедура оскарження: адміністративне, досудове. Що робити і куди звертатись? Алгоритм дій.