Ситуация простая: ваше ООО зарегистрировано (допустим) в Киеве. И вы хотите получить статус критически важного предприятия для экономики и обеспечения жизнедеятельности населения, чтобы забронировать своих сотрудников. Сейчас я объясню вам, что нужно для этого сделать и какие документы подать.
20 декабря 2024 года — последний день для уплаты военного сбора для ФЛП на едином налоге за октябрь — декабрь 2024. И старт его уплаты до сих пор не перенесли на январь 2025 года. Платить ВС или нет? И что будет, если не заплатить?
«Гайки закручивают» и многие ФЛП закрываются. Один из документов, которые нужно при этом подать — Заявление по ф. № 20-ОПП. Недавно оно претерпело изменения. И интересует, что нужно указывать в графе 14 «Стан об’єкта оподаткування» этого документа.
Можно ли объединить приказ о предоставлении отпуска работнику и приказ о возложении его обязанностей на другого работника?
Внешний совместитель работает неполное рабочее время. Как правильно рассчитать ему отпускные?
Обязан ли ФЛП вести военный учет и подавать списки в ТЦК СП? Должен ли он требовать военно-учетные документы во время трудоустройства? Может ли он забронировать работников?
С августа 2024 года имеет военнообязанных и ведет военный учет. С тех пор имеет статус критического и забронированных работников. Сверку с ТЦК в 2024 году не проводили. Предусмотрен ли за это штраф? Можно ли самостоятельно попросить о сверке данных и на какую дату?
27 января вступило в силу Постановление КМУ № 76, которое утвердило новый Порядок бронирования военнообязанных и критерии определения предприятий критически важными.
В соответствии со ст. 22 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» №1105-XIV:
Налоговая служба напоминает, что справка об отсутствии задолженности оформляется только в случае, если у плательщика отсутствует налоговый долг или недоимка по уплате единого взноса.
