Святкова премія в розрахунку відпускних та компенсації відпустки
Чи враховується премія до професійного свята при розрахунку відпускних чи компенсації за невикористану відпустку?
Чи враховується премія до професійного свята при розрахунку відпускних чи компенсації за невикористану відпустку?
Працівник перебуває у відпустці без збереження заробітної плати з 2022 року. Підпадає під скорочення. З чого розраховувати середню зарплату для компенсації 6 днів невикористаної відпустки та вихідну допомогу при звільненні?
Обов’язкові відпустки держслужбовців. Якою є тривалість основної відпустки? Як правильно врахувати додаткову відпустку за стаж? І що робити, якщо працівник не використав усі дні до кінця року?
Працівник має двох дітей до 15 років, у т.ч. дитину з інвалідністю. З липня 2023 по липень 2025 опікуном була мати, додаткову соцвідпустку за 2024 та 2025 рік не отримала (не працювала). З серпня 2025 року опікуном став батько. Чи надавати йому соцвідпустку за 2024, 2025 роки?
Якщо працівник перебуває у відпустці без збереження заробітної плати, чи можна його звільнити?
Які відпустки без збереження зарплати зараховуються до стажу для надання щорічної основної відпустки, а які не зараховуються?
Матері дитини, батько якої зник безвісти, надають додаткову соцвідпустку як одинокій матері. Маємо зразок заяви та наказу і бланк для заповнення.
Чи потрібна довідка від другого з батьків при наданні відпустки, а також виплаті компенсації за додаткову соціальну відпустку на дітей при звільненні?
Працівник хоче взяти відпустку за свій рахунок під час бойових дій. Коли роботодавець може відмовити, а коли зобов’язаний надати?
З 22.09.2025 Закон № 4562-ІХ вводить обов’язок військовослужбовців використати 15 днів щорічної відпустки та повернення додаткових днів УБД.