💰 Працівник звільняється в лютому 2026 року. Йому необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку, у тому числі за дні 2023 рік. Чи потрібно ще застосовувати спеціальний розрахунковий період — 2023 рік?
🍷 З 1 січня 2026 року для суб’єктів господарювання, які мають ліцензії на роздрібну торгівлю алкоголем, тютюновими виробами, рідинами для електронних сигарет та пальним, мінімальна зарплата та дохід ФОП зросли.
Чи обов’язково підвищувати посадові оклади з 1 січня 2026 року, щоб уникнути індексації? Пояснюємо норму ст. 41 Закону про Держбюджет-2026 №4695-IX, базовий місяць січень 2026 та мінімальний оклад 3 328 грн за Законом про оплату праці.
З 1 січня 2026 року посадові оклади працівників соціальних та реабілітаційних послуг збільшать майже у 2,5 рази. Коефіцієнт 2,5, ЄТС, нові суми окладів.